Programa de Responsabilidade Sócio-Ambiental

A equipe técnica da Gerência de Estudos e Projetos - GEPRO vem construindo o Programa COGERH de Responsabilidade Sócio-ambiental a ser instalado nesta Companhia de Gestão dos Recursos Hídricos. Trata-se de uma ação de caráter voluntário, que pretende induzir a adoção de um modelo de gestão pública que corrija e diminua impactos negativos gerados durante a jornada de trabalho. O meio de conseguir isso é o uso eficiente dos recursos naturais, materiais, financeiros e humanos.

Numa perspectiva mais ampla, este Programa ressalta que é preciso repensar nossa posição diante das ações que vêm sendo realizadas antecipadamente pela iniciativa privada.

Todavia, antes de desencadear uma ação dessa natureza, é preciso que seja estabelecido um processo metodológico básico, contínuo, capaz de orientar as etapas, desde a sua concepção até a implementação das ações e sua manutenção.

É um processo que busca trabalhar a parceria – governo, setor produtivo e comunidade – para definir uma estratégia que compreenda uma série de planos de ação na qual estabeleça como todos vão trabalhar juntos para alcançar o desenvolvimento sustentável no século XXI.

Dentre os objetivos destacam-se:

• Incentivar a aplicação de práticas sociais, éticas e ambientais na empresa;

• Fomentar o senso do trabalho em equipe;

• Buscar um modelo de gestão mais solidário e participativo;

• Capacitar quanto à sensibilização e conscientização do papel de cada servidor na cadeia produtiva;

• Reduzir os impactos ambientais negativos e ampliar os impactos ambientais positivos;

• Promover a adoção de práticas de responsabilidade social;

• Colaborar com a redução do aquecimento global;

• Possibilitar a satisfação dos servidores;

• Estimular o bom relacionamento na equipe;

• Melhorar o desempenho socioambiental da empresa.

• Garantir a melhoria da qualidade de vida;

• Desenvolver a ecoeficiência e a excelência da empresa.